Сегодня ситуация, когда человек на протяжении многих десятилетий работает в одной и той же компании, большая редкость. Такой тренд часто наблюдается в небольших городах, где есть недостаток рабочих мест. В крупных городах, наоборот, сотрудники «кому за 30» меняют место работы минимум 1 раз в 10 лет.
В последние годы рекрутеры стали всё чаще отмечать и вовсе иную тенденцию: сотрудники не просто меняют компанию, а переходят в новую сферу, часто полностью меняя профессию.
Что нужно узнать заранее перед тем, как сменить профессию?
Психологи советуют, прежде чем менять профессию, проанализировать причины такого желания. Это повлияет на осуществление дальнейших планов в карьере.
Выяснить истинные мотивы – ключевой момент в самоопределении. Смена профессии – серьёзный шаг в жизни. Иногда люди пытаются «убежать» в другую сферу от собственных внутренних проблем.
В такой ситуации, сменив профессиональный вектор, самоощущение человека не просто не улучшиться, а может резко пойти на спад.
Причина банальна: на прошлом месте сотрудника уважали, он имел опыт и авторитет, а, сменив профессию, он стал обычным новичком в коллективе. Если в такой момент человек переживает сложный этап в жизни, то угнетённое состояние может лишь усилиться.
Поэтому в первую очередь нужно спросить себя:
- что конкретно не устраивает в работе (зарплата, коллектив, задачи, график и прочее);
- повлияет ли положительно смена профессии на настрой, несмотря на трудности освоения новой сферы;
- может сфера просто надоела или есть чувство «карьерного потолка».
Вопросы могут быть разными, их главная цель – убедиться в том, что смена профессии может качественно изменить жизнь человека в лучшую сторону. А также удостовериться, что это не усталость, которую легко излечить своевременным отдыхом и хорошим отпуском. Если проблема в коллективе, стоит просто сменить компанию, а не профессию.
Читайте также! Что делать, если страшно менять работу: расскажем, как решиться на изменения в любом возрасте…
Что нужно иметь в виду при смене профессии
- Не стоит гнаться за популярными профессиями – нужно выбирать ту, к которой есть подлинный интерес. Востребованная профессия – это важно, но в первую очередь человек должен сам проявлять к занятости заинтересованность. В противном случае новая работа скорее приведёт к унынию и постепенному выгоранию, а не к профессиональному успеху.
- Не стоит рассчитывать на лёгкий старт. Изучение новой сферы сопряжено с множеством трудностей. Придётся заново переучиваться, изучать документацию, активно вникать в теорию и практику. А если обучение совмещать ещё и с работой, то свободного времени будет катастрофически не хватать – придётся многим жертвовать ради цели.
- Стоит приготовиться к снижению дохода на первых порах становления в новой профессии. Ситуацию может спасти финансовая подушка, подготовленная заранее. Это придаст стабильности и спокойствия во время получения новых знаний.
- Так случается, что новая профессия может приносить разочарование, вместо радости. Не стоит, уходя с прежней работы, сжигать мосты. Тёплые доверительные отношения с бывшими коллегами всегда могут пригодиться.
Добавить комментарий